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林志榮長老vs黃靖翔牧師：客家教會神國人才線上對話論壇

2023年01月30日

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【發光記者李瑞娟雲端報導】由客家教會神國人才培植專案（簡稱客家培植）擔任發起者角色，邀請苗栗基督教福星教會就牧師在地耕耘客家教會的經驗以檢視客家培植專案中「為主當兵」辦法的實用性，進行為期一個半小時的客家培植線上對話論壇。

18日上午9時30分，客家培植專案推廣組召集人林志榮長老先就訪談目的做一說明，期望透過黃靖翔牧師的角度與實際耕耘教會的經驗，彼此探討、檢視客家培植獎勵專案是否能實際幫助到在地客家教會的需要，並鼓勵福星教會申請此專案。12月底甫卸任台北康華禮拜堂長老職務的林志榮，是一位長期關注與專長組織效能與領導力的管理顧問，曾催生整合由 Michael J. Anthony（邁可·安東尼）等人合編著的暢銷著作 Management Essentials for Christian Ministries ，中文書名為《事奉有夠神：團隊服事的23堂課》(主流出版社)，針對教會與非營利機構的管理問題，以系統化的觀點挖掘可能的解決之道。

林志榮長老說明，「客家培植」是一項運用財務、多方面支持客家教會神國人才培植的專案，「客家培植專案起源於幾位跨教會的主內客家肢體，在2022上半年因感念上帝恩典，願意透過奉獻興起一個事工，來推動眾客家教會注重神國人才培植。」林志榮長老強調，藉由財務支持使客家教會的眾牧者或有心同工，能夠在一段時間內，專注地於客家宣教神學院進修，得造就與更新是本專案的核心目標。」

客家教會ｖｓ客庄弱小教會

林志榮長老就客家教會的定義，做深入的說明。他認為客家教會的定義應是牧養對象包含客家族群（而非全部是客家族群）即可稱為客家教會。他舉例，某些較大型教會有客語牧區，其實該客語牧區就符合客家教會的定義，也就擁有此次客家培植專案的申請資格。

與長老教會、神召會等教會相鄰，距苗栗車站20分鐘車程的福星教會，相對來說，較沒有資金支持的黃靖翔牧師解釋何謂客庄弱小教會？2017年由客家宣教神學院神學學士科畢業即到客庄開拓教會，現在一邊於福星教會牧會一邊於客神進修道碩的黃牧師表示，苗栗市有90%以上是客家人，苗栗縣是70%，因為有海線，就是扣掉後龍、通霄、苑裡、竹南等地，你走到外面，幾乎全部人都講客家話，就是客庄。而為何會有客庄弱小教會的名稱？其由來是以信主的比例來說的。以苗栗市為例，總人口僅有1.4％是基督徒（一百人裡，僅有一位是基督徒），這就是客庄的偏鄉弱勢、未得之民的區域，即為客庄弱小教會。客庄弱小教會當然是客家教會，更是擁有此次客家培植專案的申請資格。

客庄弱小教會　兒少青年的基督信仰需要從小扎根

在雙方定義達成共識後，林志榮長老針對客家培植專案為主當兵辦法有哪些部分可幫助到福星教會？以及如何修正才能更接地氣幫助到福星教會？黃牧師以教會內部真實的案例及不同的狀況進行回覆，並希望大家一起來關心並支持客庄弱小教會，其中的兒少青年事工更是重中之重。

黃牧師以福星教會為例，認為兒少事工是他們目前的燃眉之急，「福星教會有很多家長走進來，也有很多小孩子走進來，光是小孩子就有近50位，我們用力開拓，也希望爭取更多資源，像是師資、設備等需要專業及財力的支持，目前像音樂、電子或敬拜相關的人才都歡迎挹注進來。」

神國人才扶植專案對象　也包含兒少青年

對此，林志榮長老相當認同，且重申客家教會神國人才的培植，也包括小孩子和青少年事工，「所謂神國人才，是願意委身於客家教會的牧者或教會所推薦的有心同工，並給予多方面的財務支持，包括：受裝備期間的學雜費及生活所需。」

最後，林志榮長老鼓勵黃牧師依據福星教會各樣事工的需要，將申請表修改成福星教會適用的申請辦法，「我們知道上帝會供應，我們也知道哪些地方有需要，供應跟需要必須連結，關鍵就在靠在地牧者們訂出一個符合自己教會需求的辦法，讓客家培植專案能夠藉著接地氣的在地辦法照顧到客庄弱小教會的需求。」林志榮長老並且期待更多客家教會能踴躍提出申請，申請辦法請見網址，https://portal.chs.org.tw/202209/
圖說: 客家教會神國人才線上對話論壇，(自上到下)林志榮長老、黃靖翔牧師、與會記者李瑞娟。