| 用陪伴生命代替訓練同工
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「同工訓練」是基督徒耳熟能詳的名詞，但是上百年過去了，基督徒的素質以及對社會的影響力似乎並未增加，琳瑯滿目的教材，推陳出新的路線，似乎並未對神的國帶來明顯的幫助。
從小在教會長大，基督徒不是不努力，我們平日工作，週末投入教會，其實付出了很多的代價，但是認真思考，是否真的值得？
要回答這個問題還是要回到聖經，整本聖經都沒有同工訓練這個概念，只有門徒造就。
兩者之間其實有巨大的差別！
同工訓練是為組織培養幹部，最終的目的是壯大組織，也就是教會增長。
門徒造就是為天國培養人才，最終的目的是壯大生命，也就是靈命成熟。
只有成熟的門徒才會有美好的同工。
所有的事工導向都只是曇花一現，大家熱鬧一場，最後曲終人散。
每個基督徒都應該自問：我現在所花的時間精力與金錢， 10年之後得到什麼？
如果看不見另外一個生命被興起那也只是白忙一場。
就像父母省吃儉用，就為了栽培自己的孩子。
教會是永生神的家，同樣為了栽培下一代。
所以上帝自己介紹自己是：亞伯拉罕的神，以撒的神，雅各的神。代表信仰的核心價值就是傳承，用生命陪伴生命，生命影響生命。
教會不管規模大小，事工多少，最要緊的就是陪伴生命，影響生命，把人完完全全帶到神面前，而不是帶到組織面前，也不是帶到領袖面前，更不是帶到建築物裡面，也不是帶進宗教活動而是讓每一個人自己跟上帝建立關係。
同工訓練這個伴隨著工業革命產生的觀念是到了該更新的時候了。
自從人類有了機器，就自然而然接受了「訓練」的概念，讓每個人變成一顆螺絲釘扮演自己的角色，這個概念放在信仰裡面其實是格格不入的。
信仰強調的是操練而不是訓練，兩者的差別就是不要把人當機器，隨著生命的成長而漸漸改變這是操練，不管如何都要跟上進度這是訓練。
教會作為基督的身體，我們需要每個基督徒彼此相愛，彼此關心，彼此陪伴。
上帝要的是工人而不是工作，所有的工作上帝都可以差派天使來做，但我們原是祂手中的工作，祂是窯匠我們是泥土，但願每個人都專心追求成為合神心意的器皿。
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本專欄原始出處為愛加倍靈修中心之劉三講古 Agape Care Ministry
特別感謝劉牧師授權轉載。版權所有，轉載及相關版權問題請洽劉曉亭牧師。
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